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发布机构: 颍泉区宁老庄镇人民政府 主题分类: 综合政务  
名称: 颍泉区宁老庄镇政务公开考核制度 文号:
信息来源: 颍泉区宁老庄镇政务公开考核制度 有效性: 有效
生成日期: 2020-11-26 10:09:09 发布日期: 2020-11-26 10:09:09
颍泉区宁老庄镇政务公开考核制度
发布时间:2020-11-26 10:09:09 浏览次数:1195 字体:[ ]

第一条为促进政府信息公开,加强对政府信息公开工作的考核和管理,制定本制度。

第二条考核工作坚持客观公正、注重实效的原则。

第三条考核工作由颍泉区政务公开办公室组织实施。

第四条考核对象主要是区直单位,各镇和人民群众利益密切相关的公共企事业单位。

第五条考核的主要内容:

(一)组织领导情况。是否指定或建立政府信息公开主管部门,是否明确有领导主管、有专人负责。

(二)制席规范化建设情况。是否建立政府信息公开工作制度和依法申请公开政府信息工作制度;是否建立政府信息发布保密审查制度;是否建立健全监督保障和责任追究制度;各镇政府是否建立政府信息公开工作考核、社会评议制度等。

(三)政府信息公开指南和公开目录编制情况。公开指南和公开目录是否具体、全面;是否在政府门户网站和相关政府信息查阅场所公布;是否及时更新。

(四)公开的范围情况。主动公开的政府信息内容是否达到《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的要求;重点公开的政府信息是否具体全面、符合实际、没有漏项;是否存在公开不应当公开的政府信息问题。

(五)公开的方式和程序情况。政府是否设置信息场所,并配备相应的设施、设备;行政机关是否设立公共查阅室、资料索取点、信息公告栏、电子信息屏等场所、设施;是否在有效时间内公开属于主动公开范围的政府信息;是否在规定期限内答复申请人的政府信息公开申请;是否违反规定收取费用;是否通过其他组织、个人以有偿服务方式提供政府信息;是否发生因政府信息未公开或公开不及时而造成的事故或群众投诉。

(六)监督和保障情况。是否定期对政府信息公开工作进行考核、评议;是否按时编制、公布年度工作报告;是否依法实施责任追究;各镇政府是否将政府信息公开工作纳入目标管理。

第六条    考核形式包括听取汇报、查阅有关资料、现场查看、参考群众评议结果等。

第七条考核方法包括日常检查、半年抽查、年终考核。

第八条考核结果评定为优秀、良好、一般、差四个档次。

对于考核评定优秀的单位,由区政府办公室予以表彰;对于存在问题、考核评定为差的单位,按照《颍泉区信息公开责任追究制度》实施责任追究。

 第九条    本制度自印发之日起施行。